ΠΜΣ: Διοίκηση Επιχειρήσεων

Κατηγορίες και αριθμός εισακτέων:

Στο Δ.Π.Μ.Σ. γίνονται δεκτοί πτυχιούχοι όλων των Τμημάτων Πανεπιστημίων και Τ.Ε.Ι. της ημεδαπής, καθώς και ομοταγών αναγνωρισμένων ιδρυμάτων της αλλοδαπής. Το πρόγραμμα παρέχεται υπό τις ακόλουθες μορφές:

Κύκλος για Νέους Πτυχιούχους και

Κύκλος για Στελέχη Επιχειρήσεων (Executive MBA).

Η διαδικασία εισαγωγής (προϋποθέσεις και κριτήρια) καθορίζεται αναλυτικά στον κανονισμό λειτουργίας του προγράμματος, ξεχωριστά για κάθε κύκλο σπουδών. Ο αριθμός των εισακτέων στο Δ.Π.Μ.Σ. ορίζεται κατά ανώτατο όριο σε ογδόντα (80) μεταπτυχιακούς φοιτητές (με ανώτατο 40 άτομα σε κάθε τμήμα), για τον κάθε κύκλο σπουδών κατά έτος.

Διαδικασία επιλογής:

Η αξιολόγηση των υποψηφίων, που μέσα στις προβλεπόμενες προθεσμίες έχουν προσκομίσει όλα τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, γίνεται σε τρεις φάσεις.

1. Η πρώτη φάση είναι προκριματική. Απαραίτητη προϋπόθεση πρόκρισης στη δεύτερη φάση είναι αφ΄
ενός μεν η κατάθεση όλων των απαιτουμένων δικαιολογητικών καθώς και η πιστοποίηση γνώσης της αγγλικής γλώσσας των υποψηφίων. Η πιστοποίηση γνώσης της αγγλικής γλώσσας γίνεται με την κατάθεση ενός τίτλου από αυτούς που ορίζονται στην παρ. 3.1.

2. Τα κριτήρια αξιολόγησης της δεύτερης φάσης και οι αντίστοιχες μέγιστες βαθμολογίες είναι:

• • Γενικός βαθμός πρώτου πτυχίου: συντελεστής βαρύτητας 40%.
  • Αποτελέσματα GMAT + επιπρόσθετα (πρόσθετα πτυχία ή μεταπτυχιακοί τίτλοι του υποψηφίου, επιπλέον ξένες γλώσσες, επιστημονικές δημοσιεύσεις και διακρίσεις): συντελεστής βαρύτητας 30%.
  • Αναγνωρισμένη επαγγελματική εμπειρία, η οποία αποδεικνύεται με πιστοποιητικά επίσημου (δημόσιου) ασφαλιστικού φορέα ή βεβαιώσεις αυτού του φορέα: συντελεστής βαρύτητας 10%. Ο συντελεστής βαρύτητας στη β΄ φάση είναι 80%.

3. Η τρίτη φάση περιλαμβάνει συνέντευξη (συντελεστής βαρύτητας 20%) των υποψηφίων που θα προτείνει η Επιτροπή Αξιολόγησης. Καταρτίζεται κατάλογος από την τελική βαθμολογία της τρίτης φάσης με τους επιτυχόντες και επιλαχόντες. Ισοβαθμήσαντες με τον τελευταίο επιτυχόντα επιλέγονται.

Η αξιολόγηση των υποψηφίων, που μέσα στις προβλεπόμενες προθεσμίες έχουν προσκομίσει όλα τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, γίνεται σε τρεις φάσεις.

1. Η πρώτη φάση είναι προκριματική. Απαραίτητη προϋπόθεση πρόκρισης στη δεύτερη φάση είναι αφ΄ ενός μεν η κατάθεση όλων των απαιτουμένων δικαιολογητικών αφ΄ ετέρου η πιστοποίηση γνώσης της αγγλικής γλώσσας των υποψηφίων.

2. Τα κριτήρια αξιολόγησης της δεύτερης φάσης και οι αντίστοιχες μέγιστες βαθμολογίες είναι:

• • Γενικός βαθμός πρώτου πτυχίου: συντελεστής βαρύτητας 35%.
  • Επαγγελματική Εμπειρία, η οποία αποδεικνύεται με πιστοποιητικά ή βεβαιώσεις (δημόσιου) ασφαλιστικού φορέα. Ο υποψήφιος θα πρέπει να έχει τουλάχιστον 25 μήνες προϋπηρεσία ως στέλεχος επιχείρησης ή οργανισμού: συντελεστής βαρύτητας 35%.
  • Επιπρόσθετα προσόντα (ειδικά σεμινάρια, Η/Υ, μαθήματα σε πανεπιστήμια του εξωτερικού, δημοσιεύσεις, μελέτες, μεταπτυχιακό τίτλο, πτυχίο συμπληρωματικής εκπαίδευσης, βραβεία, συμμετοχή σε επιστημονικά συνέδρια): συντελεστής βαρύτητας 15%. Ο συνολικός συντελεστής βαρύτητας στη β΄ φάση είναι 85%.

3. Η τρίτη φάση περιλαμβάνει συνέντευξη (συντελεστής βαρύτητας 15%) των υποψηφίων που θα προτείνει η Επιτροπή Αξιολόγησης του Δ.Π.Μ.Σ. στη Διοίκηση Επιχειρήσεων για τα Στελέχη Επιχειρήσεων. Καταρτίζεται κατάλογος από την τελική βαθμολογία της τρίτης φάσης με τους επιτυχόντες και επιλαχόντες. Ισοβαθμήσαντες με τον τελευταίο επιτυχόντα επιλέγονται.

Πρόγραμμα Σπουδών (Μαθήματα – ECDS)

Το Δίπλωμα Μεταπτυχιακών Σπουδών απονέμεται μετά τη συμπλήρωση 90 πιστωτικών μονάδων (ECTS). Η επιτυχής ολοκλήρωση του προγράμματος που οδηγεί στη λήψη του Διπλώματος Μεταπτυχιακών Σπουδών συνίσταται στην παρακολούθηση και επιτυχή εξέταση συνολικά δέκα (10) μαθημάτων, οκτώ (8) υποχρεωτικών και δύο (2) επιλογής, τα οποία ισοδυναμούν με εξήντα (60) πιστωτικές μονάδες (ECTS), και στην εκπόνηση Μεταπτυχιακής Διπλωματικής Εργασίας, η οποία πραγματοποιείται κατά τη διάρκεια του Γ’ εξαμήνου και ισοδυναμεί με τριάντα (30) πιστωτικές μονάδες (ECTS). Όλα τα μαθήματα διδάσκονται τρεις ώρες την εβδομάδα και το κάθε εξάμηνο περιλαμβάνει 30 πιστωτικές μονάδες (ECTS). Τα μαθήματα κάθε εξαμήνου ολοκληρώνονται σε 13 πλήρεις εβδομάδες.

Στην έναρξη του Γ΄ εξαμήνου, για την κατάλληλη προετοιμασία και διασφάλιση της επιστημονικής αρτιότητας της διπλωματικής εργασίας, οι φοιτητές παρακολουθούν το προπαρασκευαστικό μάθημα «Μεθοδολογία Έρευνας», η επιτυχής ολοκλήρωση του οποίου θα οδηγεί στηνέναρξη εκπόνησης της διπλωματικής εργασίας. Το πρόγραμμα παρέχεται υπό τις ακόλουθες μορφές:

Κύκλος για Νέους Πτυχιούχους και

Κύκλος για Στελέχη Επιχειρήσεων (Executive MBA).

Το αναλυτικό πρόγραμμα μαθημάτων ανά εξάμηνο σπουδών κατανέμεται ως εξής:

Α’ εξάμηνο:

Υποχρεωτικά μαθήματα

• • Ποσοτικές Μέθοδοι στην Αναλυτική των Αποφάσεων (Quantitative Methods in Decision Analytics)
  • Διοικητικό Μάρκετινγκ (Marketing Management)
  • Αρχές Οικονομικής θεωρίας και Πολιτικής (Principles of Economic Theory and Policy)
  • Στρατηγική Διοίκηση (Strategic Management)
  • Μάθημα Επιλογής

Β’ εξάμηνο:

Υποχρεωτικά μαθήματα

• • Διοικητική Λογιστική (Management Accounting)
  • Διοίκηση Λειτουργιών (Operations Management)
  • Χρηματοοικονομική Διοίκηση (Financial Management)
  • Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων (Human Resource Management)
  • Μάθημα Επιλογής

Γ’ εξάμηνο:

• • Μεθοδολογία Έρευνας
  • Διπλωματική Εργασία

Μαθήματα Επιλογής 
(Παρακολούθηση 2 συνολικά μαθημάτων από τον κάτωθι πίνακα, 1 στο Α΄ εξάμηνο και 1 στο Β’ εξάμηνο)

1. Ηγεσία, Επικοινωνία και Δημόσιες Σχέσεις (Leadership, Communication and Public Relations)
2. Φορολογική και Τραπεζική Νομοθεσία (Tax and Bank Laws)
3. Θέματα Εμπορικού/Εργατικού Δικαίου (Special Topics in Commercial and Labor Law)
4. Διοίκηση Υπηρεσιών (Service Management)
5. Συστήματα Υποστήριξης Λήψης Αποφάσεων (Decision Support Systems)
6. Συμπεριφορά Καταναλωτή (Consumer Behavior)
7. Οργανωσιακή Συμπεριφορά και Διοίκηση Αλλαγών (Organizational Behavior and the Management of Change)
8. Διεθνές Εμπόριο και Χρηματοδότηση (International Trade and Finance)
9. Διοίκηση Ολικής Ποιότητας (Total Quality Management)
10. Ανάλυση Χρηματοοικονομικών Καταστάσεων και Επίδοσης της Επιχείρησης (Αnalysis of Financial Performance of an Enterprise)
11. Στρατηγικός Προγραμματισμός Μάρκετινγκ (Strategic Marketing Management)
12. Σύγχρονες Μορφές Χρηματοδότησης: Νομική και Χρηματοδοτική Διάσταση (Contemporary Financing Contracts: Legal and Financial Approach)
13. Ελληνική Αγορά Εργασίας και Ευρωπαϊκή Ενοποίηση (Greek Labor Market and European Integration)
14. Πληροφοριακά Συστήματα Διοίκησης/Ηλεκτρονικό Εμπόριο (Management Information Systems/Electronic Commerce)
15. Ανάλυση Επενδύσεων και Χαρτοφυλακίου (Investment and Portfolio Analysis)
16. Στρατηγική Ανάλυση της Κυβέρνησης και Επιχειρήσεων (Government and Business Strategic Analysis)
17. Διοίκηση Εταιρικών Κινδύνων (Βusiness Risk Management)
18. Οργάνωση και Διοίκηση Έργων (Project Management)
19. Εργασιακές Σχέσεις στην Ευρωπαϊκή Ένωση και Διεθνής Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων (Industrial Relations in the EU and International Human Recourse Management)
20. Ανθρώπινες Σχέσεις και Επικοινωνία στη Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων (Communication and Human Relations in Human Resource Management)
21. Ειδικά θέματα Διοίκησης Ανθρωπίνων Πόρων (Special Issues in Human Resource Management)
22. Συστήματα Κινήτρων, Αμοιβών και Σταδιοδρομίας στις Επιχειρήσεις (Performance, Incentives, Compensation and Career Management)
23. Ειδικά θέματα Εργατικού Δικαίου και Συλλογικών Διαπραγματεύσεων (Special Issues in Labor Law and Collective Bargaining)
24. Συστήματα Βελτίωσης Ποιότητας και Αξιοποίηση Ανθρώπινου Δυναμικού (Quality Systems and Human Resources Utilization)
25. Προβολή και Διαφήμιση (Promotion and Advertizing)
26. Έρευνα Μάρκετινγκ (Marketing Research)
27. Διοίκηση Πωλήσεων (Sales Management)
28. Τραπεζικό Μάρκετινγκ (Βank Marketing)
29. Βιομηχανικό Μάρκετινγκ (Βusiness to Business Marketing)
30. Βελτίωση Ποιότητας και Μάρκετινγκ (Quality Improvement and Marketing)
31. Χρηματοδοτικοί Οργανισμοί και Αγορές (Financial Institutions and Markets)
32. Διοίκηση Κεφαλαίου Κινήσεως (Working Capital Management)
33. Χρηματοοικονομική Μηχανική (Financial Engineering)
34. Ανάλυση και Πρόβλεψη Συναλλαγματικών Ισοτιμιών (Exchange Rate Analysis and Forecasting)
35. Χρηματοοικονομική Αστάθεια και Επενδυτική Συμπεριφορά (Financial Instability and Investors Behavior).

Τι άλλο πρέπει να ξέρω :